اخبار اقتصاد روزنامه شماره ۶۲۷۳

اگرچه انتخاب فرد شایسته به‌عنوان فرمانده اقتصادی دولت بسیار مهم است، اما تجربه جهانی نشان داده که کلید موفقیت اصلاحات اقتصادی، برخورداری از پشتوانه سیاسی قوی و اختیارات کامل است. بررسی تجارب افرادی نظیر کمال درویش در ترکیه، لشک بالسرویتس در لهستان، فرناندو هنریک کاردوسو در برزیل، مانموهان سینگ در هند، ترور مانوئل در آفریقای جنوبی و دنگ شیائوپینگ در چین تایید می‌کند که موفقیت اصلاحات اقتصادی با پشتوانه سیاسی آن مرتبط است. این برخورداری از حمایت سیاسی بوده که به این چهره‌ها امکان داده است تا اصلاحات سخت اما موثر را پیش ببرند. تجربه ایران نیز نشان داده که نبود اختیارات کافی، همواره مانعی در برابر تحقق برنامه‌های توسعه‌ای بوده است. سیاستگذاران اقتصادی در ایران حتی زمانی که دانش مورد نیاز برای پیشبرد اصلاحات اقتصادی را داشته‌اند، فاقد اختیارات سیاسی لازم برای به نتیجه رساندن اصلاحات بوده‌اند. در شرایط فعلی اگرچه انتصاب متخصصان می‌تواند امیدآفرین باشد، اما بدون اراده سیاسی و حمایت مستمر، اصلاحات اقتصادی همچنان آرزویی دست‌نیافتنی باقی خواهد ماند.

بررسی‌‌‌های یک پژوهش نشان می‌دهد که «بی‌‌‌ثبات‌‌‌کاری» در ایران، تحت‌تاثیر عوامل جهانی و ویژگی‌‌‌های ساختاری بازار کار، به چالشی اساسی تبدیل شده است. بی‌‌‌ثبات‌‌‌کاری با فقدان دستمزد مکفی، امنیت شغلی و حق تشکل‌‌‌یابی تعریف می‌شود و به مشاغلی اطلاق می‌‌شود که فاقد قرارداد ثابت، مزایای بازنشستگی یا ساعات کاری مشخص‌‌‌اند.